Angajatorii tinerilor aflați în dificultate și confruntați cu riscul excluderii profesionale pot beneficia de subvenții acordate din fondul asigurărilor pentru șomaj. Potrivit comunicatului Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM), în perioada 1 ianuarie – 30 octombrie, pot încheia contracte de solidaritate persoane supuse riscului marginalizării sociale cu vîrste între 16-24 de ani, iar în perioada 1 noiembrie – 31 decembrie, cele cu vîrsta cuprinsă între 16-34 ani. Subvenția acordată angajatorilor tinerilor aflați în risc de excludere profesională constă în rambursarea lunară a salariului de bază stabilit la data încadrării acestora, dar nu mai mult de 75% din cîștigul salarial mediu net pe economie. După încetarea contractului de solidaritate, în cazul în care angajatorii de inserție încadrează tinerii cu contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată, aceștia beneficiază de rambursarea lunară a unei sume în cuantum de 50% din indemnizația de șomaj cuvenită conform legii, pe care tînărul ar fi primit-o dacă ar fi fost disponibilizat la acea dată. Angajatorii trebuie însă să încheie o convenție cu AJOFM și să încadreze tinerii în condițiile unui contract de solidaritate, pe o perioadă determinată de minim un an și maxim doi ani. Potrivit legislației în vigoare, sînt considerate persoane supuse riscului marginalizării sociale: tinerii proveniți din centrele de ocrotire socială; tinerii singuri cu copii în întreținere; tinerii familiști cu sau fără copii în întreținere; tinerii familiști care au executat pedepse privative de libertate; alte categorii de tineri aflați în dificultate. Ca să poată încheia un contract de solidaritate, aceștia trebuie să depună la AJOFM o serie de documente din care să rezulte că se încadrează în una dintre categoriile amintite, și anume: dovada că provin din centrele de ocrotire socială; declarație pe propria răspundere că sînt singuri cu copii în întreținere și certificatele de naștere pentru toți copiii pe care îi au; certificat de căsătorie și certificatele de naștere pentru copiii aflați în întreținere; pentru tinerii familiști care au executat pedepse privative de libertate, este necesar certificatul de căsătorie și dovada din care să rezulte că au executat pedepse privative de libertate.
